Eskişehir Avukat Oğuz ÖZDEMİR Hukuk ve Danışmanlık
İş Hukukunun temel amacı, işçi ve işverenin menfaatlerini koruyarak, iki taraf arasında bir denge sağlamak ve aynı zamanda toplum düzenini de korumaktır. Türk hukukunda bireysel iş ilişkileri, 4857 sayılı İş K...tümünü gör!
İstirdat davası, hukuk alanında en çok aranan konu başlıklarının başında gelmektedir. Konuyla ilgili istirdat davası nedir, istirdat davası neden ve nasıl açılır, istirdat davası kaybedildiğinde tazminat ödenir ...tümünü gör!
İçişleri Bakanlığı'nın 81 İl Valiliğine gönderdiği Tam Kapanma Tedbirleri Genelgesi'nde Sokağa Çıkma Kısıtlamasından Muaf Yerler ve Kişiler Listesi yayınlanmıştır. HSK Genel Kurulu, 29 Nisan'dan 17 Mayıs'...tümünü gör!
İş kazası; Bir işçinin iş yerinde veya iş yeri alanı dışında işverenin işini sürdürürken meydana gelen ve fiziksel veya zihinsel yaralanmaya neden olan kazadır. Kişinin iş esnasında sadece bedensel olarak deği...tümünü gör!
Türk Ceza Kanununa göre kanunlarda yer alan suçların işlenmesi durumunda bu suçları işleyen kişiler hapis veya adli para cezası ile cezalandıracaklardır. Hapis cezaları bazı şartların oluşması halinde seçenek ya...tümünü gör!
4721 Sayılı Medeni Kanunun 166/son maddesine göre Boşanma sebeplerinden herhangi biriyle açılmış bulunan davanın reddine karar verilmesi ve bu kararın kesinleştiği tarihten başlayarak üç yıl geçmesi hâlinde, her ...tümünü gör!